＜この記事のPOINT＞
・プランは全部で5種類。それぞれに特徴と強みがある！
・求人に掲載したい情報に応じて、ベストなプラン選びを！
・プランによって一覧画面の情報にも違いが。採用難易度に合った興味喚起力が大切！
掲載プランの違いを詳しく知りたい
とお考えの方に、プランごとの画面構成を詳しくご紹介！
採用難易度や募集人数、ご予算はもちろんのこと
「なるべく社員をたくさん登場させたい」
「写真を使って仕事の魅力をアピールしたい」
「企業姿勢や想いもしっかり伝えたい」
といったご要望に沿ったプランをお選びいただけるよう
ぜひ参考にされてください。
■画面の基本構成
リクナビNEXTは「一覧画面」と「求人画面」で構成されており、
まずは一覧画面に求人概要が表示され、一覧画面をクリックすると
求人情報が詳しく掲載されている求人画面に遷移します。
一覧画面は募集職種や勤務地、年収例といった求人概要が表示され、
数多くある求人のなかから求職者の目にとまるよう
「興味喚起」の役割を果たします。
求人画面では仕事内容・応募資格といった募集要項だけでなく
メッセージや社員インタビュー等を通して、
仕事の魅力や会社の思いを伝えることが可能。
求職者への「動機形成」の役割を持ちます。
※掲載情報はプランによって異なります
それでは、求人画面の構成について
さらに詳しくご紹介していきます！
■必要最低限の情報に絞ったシンプルプラン「N１」
リクナビNEXTの掲載プランはぜんぶで5種類。
そのうち、一番小さい原稿サイズがN1となります。
N1の原稿構成は、以下の通り。
【募集要項】
・募集背景
・仕事内容
・求めている人材
・勤務地
・給与
・勤務時間
・休日休暇
・待遇、福利厚生
【採用企業情報】
・設立
・代表者
・資本金
・売上高
・従業員数
・事業所
・業種
・事業内容
※任意項目あり
【応募について】
・応募方法
・採用までの流れ
・連絡先
その他、「応募フォーム」「問い合わせフォーム」がつきます。
「募集要項」の文字数は上限600文字と
決して多くはありませんが、
限られたスペースのなかに
必要な情報がギュッと盛り込まれています。
このN1に掲載されている項目は全プラン共通となります。
■十分な情報量で特徴や魅力を素早くPR！「N2」
N2はN1の情報に、
・キャッチコピー（20文字×2行）、メッセージ本文（300文字）
・フリーフォト（3点）
・社員インタビュー（1名）
の3項目が追加。
メッセージとビジュアルが加わることで
より分かりやすく、素早く情報提供することができます。
掲載プランのなかではN1に次いで小さいサイズとなりますが
サイズ感を感じさせないほど十分な情報量が掲載可能です！
■全プランで一番人気！欲しい人材からの応募を促す「N3」
N3はN2の情報が
・キャッチコピー（20文字×2行）、メッセージ本文（600文字）
・フリーフォト（5点）
・社員インタビュー（2名）
に増え、さらに
・入社後のイメージ（200文字）
が追加されます。
「入社後のイメージ」は、「入社後1ヶ月について」や
「職場環境・風土について」など合計5つの見出しから１つ選び、
募集要項内で伝えきれなかった情報を提供。
入社後のギャップが生じないよう
入社後のイメージを正しく伝え、
求職者からの応募を促すことができます。
メッセージ本文には2点の画像をつけることができ、
写真と連動させながらメッセージを伝えることが可能。
分かりやすさだけでなく「思い」や「熱意」を
伝えらえるN3は、全プランで1番人気を誇ります！
■メインビジュアルで「直観的な興味喚起」が実現！「N4」
N4の特徴はなんといっても、ビジュアルによる豊富な情報量。
求人画面トップに掲載される画像は
他の画像よりサイズが大きく、
圧倒的な興味喚起力を持ちます。
トップの大判画像を含め、掲載できる写真点数は7枚に増え、
メッセージ本文も900文字と大容量。
「幹部募集」や「大量募集」など
採用の重要性や難易度が高い場合に有効です！
■全プラン唯一の「デザイン」要素で会社の独自性を伝える！「N5」
最もサイズの大きいプランであるN5では、
求人に興味を持った人材が応募したいと思えるまで
最大限に情報提供することが可能。
一覧画面ではN5専用の大判ビジュアルに加え
最大120文字の一覧コピーが掲載されるため、
圧倒的な注意喚起力を持ちます。
そしてなんと言っても、N5最大の特徴は
フリーデザインOKの「メッセージ画面」。
文字の大きさ、使用フォント、文字量、
画像サイズ、画像点数、レイアウト…
無限の組み合わせで会社「らしさ」を訴求！
仕事内容や条件面だけでなく
企業姿勢や想い、理念に共感する
人材からの応募が期待できます。
■どの掲載プランが良いか分からない！そんな時は…
このようにリクナビNEXTの求人情報は
情報量に応じて5つのプランがあり、
それぞれに特徴と強みを持ちます。
求職者に伝えたい情報や応募してほしい人材にあわせた
ベストなプラン選びが採用成功のカギとなります。
とは言え、どのプランが良いのか分からない…とお困りの場合は
ぜひお気軽に 株式会社ウインウイン までお問合せください！
経験豊富な担当が、貴社のご要望やお悩みを丁寧にお伺いさせていただき
最適なご提案をさせていただきます。
※お問合せには料金は一切かかりませんのでご安心ください。
